sind unser Versprechen an Sie Wir betreuen und unterstützen unsere Mitarbeiter stets durch einen persönlichen Ansprechpartner aus unserem Personal-Team Wir bieten spannende und herausfordernde Projekte aus der ganzen Welt
. KGaA Bereich Personal - Frau Alexandra Marx Ehrenbachstraße 1 - 79780 Stühlingen Tel. +49 7744 57 1660 www.sto.de
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: vakanzen@personal-mittelstand.de Website: https://www.personalberatung-mittelstand.de/
Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand PartG. Norman Mayer, Wümmering 87, D- 21629 Neu Wulmstorf Tel.: +49 40 88 170 611, E-Mail: vakanzen@personal-mittelstand.de Website: https
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Techniker (m/w/d) Elektrotechnik be one step ahead! Die ahead personal management GmbH & Co. KG mit insgesamt 1.500 Mitarbeitern an 20 Standorten ist Deine erste Anlaufstelle
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, inklusive der Personal- und BudgetverantwortungErster Ansprechpartner für den Kunden Verantworten der Akquisition von Zusatz- und NachtragsaufträgenPlanen und Sicherstellen der Einhaltung der Ergebnisziele
. zeitnaher Übergabe von Verantwortung Ergonomische Arbeitsplätze sowie wöchentliches Sportprogramm (Personal Trainerin) Vielfältige Mitarbeiterrabatte inkl. Zugang zum Vorteilsprogramm „Corporate Benefits
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Post zu oder vereinbaren einen unverbindlichen Termin zur Beratung, so das wir uns persönlich kennenlernen. Bei offenen Fragen rund um die Stelle steht Ihnen das AERB Personal Team sehr gerne
des Nachtragsmanagements und die Erstellung der Bestands- und AusführungsunterlagenVorbereitung von Projektvergaben an Partnerunternehmen und Mitwirkung bei der ProjektprognoseVerantwortung für die Personal
und Mitwirkung bei der ProjektprognoseVerantwortung für die Personal- und Materialdisposition auf der Baustelle und Teilnahme an Baubesprechungen inklusive Führung der zugeordneten Mitarbeiter
des Nachtragsmanagements und die Erstellung der Bestands- und Ausführungsunterlagen Verantwortung als Projektleiter / Projektmanager für die Personal- und Materialdisposition auf der Baustelle Mitwirkung
strahlenexponiertes Personal Kat. B muss zum Startbeginn vorliegen Eignung zum Tragen von Atemschutzgeräten gem. G26.2 muss zum Startbeginn vorliegen Eignung für Arbeiten mit Absturzgefahr gem. G41
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